從合夥投資開始的巨人 巴菲特
巴菲特
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投資
年輕的巴菲特學業有成，想要操作股票，但是，誰會把錢交給一個27歲的小伙子呢？所以，他必須從最小的金額，以及最親近的人開始，等到績效出來以後，錢自動就會流進來了！也就是說，在開始的時候，如何贏得投資人的信心最重要。
從最小的金額開始，那是多少錢呢？用自己的美金100元，以及募集的105,000美元開始。
從最親近的人著手，剛開始，有誰會參加呢？那就是嬸嬸、姊姊、姊夫、岳父，以及他們的好友。
巴菲特的合夥規則：
一、巴菲特可以自行決定適合投資的證券
二、如果投資報酬率沒有超過6%則不收任何費用
三、如果年度報酬超過6%，巴菲特就超過的部份收取25%的報酬。
四、投資人不得對他的投資提出疑問。
五、如果投資人提出問題巴菲特可以不回答。
六、每年只接受一次或二次的新資金。
合夥事業的期間：這樣的模式持續了13年（1957年~1969年）。
有什麼成果呢？成果當然是非常的豐碩，為他帶來2000萬美元以上的財富，如果對新台幣匯率1比30的話，相當於新台幣6億元，等於每年賺到新台幣4、5千萬元！太厲害了！
既然這麼好賺，為什麼不繼續而將合夥解散呢？最重要的原因是他取得波克夏公司的控制權，要改變為經由波克夏投資股票的模式，而且這種新的模式真的讓他賺更多錢，而且，達到節省稅捐的目的！
而原先以合夥的方式，因為參與的金額及參加的投資人已經大到管理很不方便的程度。
還有當時的環境讓他感覺擔心，什麼環境呢？就是當時的股票市場出現一個很奇怪的現象，好的股票不漲價，因為資金不追逐這些股票，漲價的股票都是一些奇怪的股票，資金都在「逐夢」、追逐「未來」，這種情形使得研究分析變成沒有意義，讓他覺得自己不論如何努力，獲利水準都難以提升，例如1969年的績效6.8％。因為他只分得6%以上的25%，所以這樣的績效只能獲得很少的報酬（6.8%-6%＝0.8%；0.8%×25%＝0.2%），也就是說，1969年他一整年幾乎做了白工。
信用是巴菲特的根本，例如他所管理的資產規模高達1.44億美元，在基金結束的時候，他將這些資金一一歸還原主，有些人則加入他的新事業－波克夏公司，展開波瀾壯闊的另一階段事業。
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